El Gobierno no homologará la paritaria de Camioneros ¿Se avecina un paro general?

El titular de Economía, Luis Caputo, reiteró la postura del Gobierno de no homologar la paritaria del sindicato de camioneros, profundizando así el conflicto con Hugo Moyano y su hijo Pablo, quienes recientemente amenazaron con convocar a un paro general. En una entrevista televisiva, Caputo afirmó: "No vamos a homologar eso, obvio que no, porque la paritaria tiene que tener una lógica".

Explicó además que, si bien las paritarias son libres, la Secretaría de Trabajo actúa como reguladora y debe homologar los acuerdos, agregando: "¿Por qué homologar algo que no tiene ningún sentido? Sería generarse un problema propio".

La paritaria acordada por los camioneros contemplaba un aumento del 25% para marzo y un 20% adicional para abril, pero hasta el momento no ha recibido la homologación correspondiente.

Ante las demoras en la firma, Pablo Moyano, secretario adjunto del gremio, amenazó con un paro general, declarando: "Si el 8 de abril, que es el lunes, no se confirma el aumento del 25% que se firmó para marzo, no se va a mover una hoja, una pluma en todo el país".

Caputo, sin embargo, se mantuvo firme frente a la presión del sindicato, indicando que solo se homologarán acuerdos que parezcan razonables, afirmando: "El Estado no se mete en el sueldo, pero sí está establecido que tiene que homologarlas y para eso tiene que parecerle razonable lo que se firma".

A su vez, advirtió sobre el peligro de una escalada salarial descontrolada, señalando: "Si él homologa un 25% de aumento en febrero cuando la inflación fue 13%, si homologa un 20% en marzo cuando la inflación va a ser 10%, el próximo que venga te va a pedir un 30% en abril y un 40% en mayo".

Caputo justificó la negativa de homologación como parte de un "equilibrio general", argumentando que es necesario mantener un aumento salarial razonable y compatible con la situación económica del país.

El acuerdo paritario entre el sindicato de camioneros y las cámaras empresariales se cerró a fines de febrero, con un aumento salarial del 45% en dos tramos. Según fuentes gremiales, el acuerdo consta de un incremento del 25% para marzo y un 20% adicional para abril, tras una negociación en la que las partes estaban distantes en sus posiciones.