Milei repite un decreto para frenar el derecho a huelga

Aunque ya fue declarado inconstitucional, el Gobierno recicló el mismo decreto sin cambiarle una coma, en un intento desesperado por frenar el derecho a huelga.

Fausto Ramos
23/05/2025
Milei repite un decreto para frenar el derecho a huelga

El Ejecutivo volvió a avanzar con un decreto que restringe el derecho a huelga, esta vez mediante el DNU 340, publicado el 21 de mayo. La norma repite casi palabra por palabra el contenido del decreto 7023, que ya había sido declarado inconstitucional por la justicia.

"Quieren hacer una reforma con una redacción prácticamente idéntica a la que traía el original DNU 7023, que salió en los primeros días de asumido este nuevo gobierno", expresó el doctor Juan Pedro Casco Amiones, director del Instituto de Derecho Laboral del Colegio de la Abogacía de La Plata.

Señaló que la reforma viene a regular el ejercicio del derecho de huelga de manera que amplía la cantidad de actividades consideradas servicios esenciales y establece servicios mínimos con un alto porcentaje de actividad, “que resultan, en definitiva, en estas dos situaciones, en un efecto concreto en, insisto, la limitación de este ejercicio del derecho de huelga”.

Además, indicó que el proyecto es exactamente igual al que presentaron en la Ley de Bases, el cual fue rechazado por la justicia: “Hoy me tomé el trabajo, casualmente, de ir leyendo ambas redacciones y son idénticas. Cambian palabras, hay una cuestión específica que tiene que ver con otra cuestión que viene en el mismo DNU, que tiene que ver con la Marina Mercante, pero la redacción es prácticamente idéntica hasta las comas”.

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La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo declaró inconstitucional el decreto 7023 en enero de 2024. Según Casco Amiones, “inconstitucional, en primer lugar, por la forma que trae este intento de modificación, es decir, a través de un DNU y no siguiendo la modificación que debería tener un proceso legislativo pasando por las distintas instancias del Congreso”.

“Tiene por objetivo ampliar la cantidad de actividades a ser consideradas y llegando a prácticamente alcanzar la gran mayoría que podemos pensar en la actividad productiva y luego con lo de las huelgas mínimas, situación que es muy grave también para el ejercicio de la huelga”, concluyó.

 

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