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Se conocieron los índices salariales del 2021

En el medio de la negociación por los pisos paritarios que den inicio al 2022, el ministerio de Trabajo dio a conocer el salario bruto correspondiente a la Remuneración Imponible de Trabajadores Estables. Por cuarto año, la masa salarial se redujo.

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El ministerio de Trabajo, que conduce Claudio Moroni, dio a conocer el salario bruto correspondiente al RIPTE (Remuneración Imponible de Trabajadores Estables) que en diciembre promedió $ 102.589,87. y de esta manera, cumularon en el año 2021 un aumento del 53,4 %, es decir 2,5 puntos por encima de la inflación del 50,9 %.

Específicamente en diciembre el salario creció un 2%, por debajo de la inflación de ese mes (3,8%). A pesar de este retroceso la variación interanual fue positiva. En comparación con diciembre de 2020 el salario medido por el RIPTE registró un crecimiento del 1,6%.

Con un índice inflacionario voraz, lamentablemente, considerando el salario anual del 2021, se registró el cuarto año consecutivo de retroceso, teniendo en cuenta que recién a partir de noviembre, las variaciones interanuales fueron positivas. Y si a eso lo desglosamos, obtenemos que en 2018 la caída fue del 4,7%, para 2019 llegó al 8,8% y sólo en 2020 se redujo la baja, pero el poder adquisitivo perdió 1,2%, y al final de 2021 volvió a cerrar con una caída de 3,2%.

Según Luis Campos, coordinador de el Observatorio del Derecho Social de la CTA - Autónoma, "la tendencia de los últimos años es clara y distingue tres fases: una primera caída entre fines de 2015 y principios de 2018; una debacle entre 2018 y 2019; y una estabilización desde entonces en los valores más bajos de la última década".

Además Campos explicó que "en otras palabras, la masa salarial percibida en 2021 por un trabajador que cobró un salario promedio fue inferior, en términos reales, a la masa salarial percibida en 2020. Se trató del cuarto año consecutivo de retroceso, y el quinto de los últimos seis", y sentenció que la perspectiva para el 2022 es de una "gran incertidumbre".

Desde el Ministerio, informaron que "del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), el número de trabajadoras y trabajadores con empleo asalariado registrado del sector privado acumula trece meses consecutivos de crecimiento. Es necesario remontarse a los años 2014 y 2015 para identificar un período equivalente de crecimiento continuo del empleo registrado".

Podes leer el informe completo en https://www.trabajo.gob.ar/estadisticas/.

twitter.com/luiscampos76/status/1489299804278730760  
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